Kompanijos, kurioms tenka išsiųsti darbuotojus į pravaikštas dėl COVID-19 ribojimų, turės galimybę kreiptis dėl valstybinės kompensacijos, kad būtų galima išmokėti atlyginimus, pranešė vyriausybė.
Susitarimas tarp vyriausybės, profesinių sąjungų ir darbdavių atstovų numato atlyginimų kompensavimą. Tai panašu į schemą, kuri buvo pasitelkiama anksčiau pandemijos metu siekiant kompensuoti nuostolius, kuriuos patyrė verslų užsidarymo paveikti darbuotojai.
Šiuo susitarimu siekiama užkirsti kelią laisvalaikio, maitinimo ir pramogų sektoriaus darbuotojų atleidimui ir išsiuntimui į pravaikštas dėl prarastų pajamų. Būtent šį sektorių pirmiausia paveiks neseniai paskelbti naujieji koronaviruso ribojimai.
Trečiadienį paskelbti ribojimai numato, kad naktiniai klubai uždaromi, o alkoholio pardavimai draudžiami nuo vidurnakčio iki 5 valandos ryto. Įmonėms taip pat rekomenduojama atšaukti darbuotojams skirtus kalėdinius vakarėlius. Patariama dirbti iš namų, kiek tik tai yra įmanoma.
„Vyriausybė drauge su profesinėmis sąjungomis ir darbdavių asociacijomis pasiekė susitarimą, kuris padės apsaugoti tiek darbuotojus, tiek kompanijas, kurias paveiks naujieji ribojimai ir rekomendacijos“, – pranešime pažymėjo laikinai verslo ministro pareigas einantis Mattias Tesfaye.
Susitarimu paveiktoms kompanijoms – įskaitant kompanijas, kurių verslo modelis apima kalėdinių vakarėlių organizavimą kitoms kompanijoms – suteikiama galimybė gauti atlyginimų kompensaciją, jeigu joms tenka išsiųsti daugiau nei 30 proc. personalo.
Danijos profesinių sąjungų konfederacijos (Fagbevægelsens Hovedorganisation, FH) vadovė Lizette Risgaard neabejoja, kad šis susitarimas yra reikšmingas žingsnis.
„Ši nuostata reiškia, kad pažeidžiamų sektorių darbuotojai gali išlaikyti savo pajamas ir susitarimus su darbuotojais“, – pabrėžia L. Risgaard.
COVID-19 atlyginimo kompensacijos sistema pirmą kartą Danijoje buvo įvesta 2020-ųjų kovą. Nuo to laiko sistemos struktūra buvo kelis kartus atnaujinta ir pritaikyta prie naujų aplinkybių.
Naujasis susitarimas galioja iki sausio 15 d.